О компании: Крупная частная инвестиционная группа проводит конкурс на замещение вакантной должности Управляющий резиденции в г. Дубай (ОАЭ). Компании Холдинга представлены на рынках России, стран СНГ, Балтии, Европы, Северной и Южной Америки. Группа осуществляет инвестиционную стратегию с основным фокусом на инновационные финансовые услуги и рынок высоких технологий. Требования: · Высшее инженерно-техническое или строительное образование. · Опыт работы а должности Управляющий объектом недвижимости премиум класса от 3-х лет · Знание и опыт эксплуатации современных инженерно – технических систем премиального класса (кондиционеры, вентиляция, бассейн, лифты, система безопасности и проч.) · Свободное владение английским и русским языками · Строгое соблюдение условий конфиденциальности Должностные обязанности: · Организация бесперебойной работы личных сервисов Президента на территории резиденции в г. Дубай: инженерное оборудование объекта недвижимости премиум класса, автопарк, охрана, уборка, питание, другие поручения. · Взаимодействие с Управляющей компанией по вопросам снабжения резиденции электричеством, водой, интернет - связью и проч. · Управление бюджетом эксплуатационных расходов резиденции, фондом заработной платы обслуживающего персонала. · Формирование профессиональной мотивированной команды резиденции. · Контроль деятельности компаний, обеспечивающих эксплуатацию недвижимости, автопарка и т.п. · Организация модернизации и ремонта объекта недвижимости. Подбор подрядчиков услуг и контроль качества выполненных работ. · Организация уборки, обеспечение чистоты и порядка в доме и на прилегающей территории. · Управление автопарком. · Контроль счетов, организация их своевременной оплаты. · Обеспечение учета и сохранности материальных ценностей. · Предоставление руководству ежемесячных финансовых отчетов. · Встреча и сопровождение гостей резиденции. · Ведение корреспонденции и делопроизводства. Условия: · Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом. · Место работы: г. Дубай (ОАЭ). · Оформление в соответствии с трудовым законодательством. · Медицинская страховка. · Мобильная связь.
|